記者：領導干部的特殊地位，擔負的重大責任，決定了領導干部必須在以堅強黨性保證黨的作風建設中發揮模范作用。

楊忠虎：我黨我軍的優良傳統作風，是革命戰爭年代老一輩革命家親自倡導、各級領導干部率先垂范帶出來的。當前，人民群眾對黨風詬病最多的是領導干部的作風問題。可以說，黨風不正，關鍵是某些領導干部作風不正。因此，改進黨的作風建設，關鍵也要靠各級領導干部帶好頭。楊玉玲：領導干部發揮模范作用，必須強化三個意識：一是強化服務意識，在實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益上做模范。所謂領導管理，說到底就是服務。強化服務意識，就是強化責任意識。沒有責任心，一切工作都難以落到實處。二是強化秉公用權意識，在公正用權上做模范。領導干部手中有權，必須堅持“權為民所用”。三是強化自律意識，在弘揚黨的優良作風上做模范。黨性修養本身就表現為黨員內在的自覺性。領導干部更要做到自重、自省、自警、自勵，不去“是非”之地，管好八小時之外。

記者：對領導干部而言，解決為官之德的問題是加強黨性修養的首要問題。

楊邦榮：“官德”的核心是堅定共產主義理想信念。同時必須解決好為誰做官、如何做官的問題。這主要體現為“三觀”：即樹立和堅持正確的事業觀，自覺把個人的追求融入黨和人民的事業之中，在執政為民、造福于民的實踐中實現人生價值。樹立和堅持正確的工作觀，按照科學發展觀的要求進一步解放思想、更新觀念、轉變作風，把握發展規律、創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題，努力做深入貫徹落實科學發展觀的時代先鋒。樹立和堅持正確的政績觀，著力增強宗旨觀念，堅持問政于民、問需于民、問計于民，查實情、講實話，出實招、辦實事，努力創造經得起實踐檢驗并為人民群眾所認同的政績。

記者：軍隊的組織領導方式不同，更加強調高度集中統一。這就決定了相對于地方而言，軍隊黨的作風建設標準應該更高、要求應該更嚴。作風的優劣，直接關系人民軍隊性質本色的保持、歷史使命的履行和多樣化軍事任務的完成。

楊忠虎：黨性本質上代表著一種崇高的品格和操守。軍隊黨員干部是軍隊建設的中堅力量。新的歷史條件下，在加強黨性修養，弘揚我黨我軍優良作風上，軍隊黨員干部更應該發揮應有的作用。軍隊黨員干部應結合品格鍛造、操守養成，從基本做人出發加強自我修養。也就是說，黨性要以人性修煉為基礎，抑“惡”揚“善”，首先學會做個“好人”，做一名合格的公民，在此基礎上不斷提升品行操守。

楊樹杰：軍隊黨員尤其是領導干部加強黨性修養，必須朝著軍隊黨的建設的總目標來努力，圍繞個人的本職要求來展開，依托自身的崗位實踐來深化。為此，必須把用黨的創新理論武裝頭腦放在首位，以理論上的清醒保證政治上的堅定；必須把學習作為人生的永恒課題，不斷汲取新知識、掌握新本領，成為學習型黨員、學習型軍人；必須強化黨員意識和自律意識，增強黨內生活的原則性、戰斗性；必須自覺在艱苦、復雜的實踐鍛煉中砥礪意志、錘煉堅強黨性。加強黨性修養的過程，本質上是一個實踐的過程，因而也是弘揚黨和軍隊優良傳統作風的過程，二者相輔相成、相得益彰。