第三，創新培訓內容。一是加強廣大黨員對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的十七屆四中全會精神等政治理論的學習，了解其豐富的內涵和精神實質，掌握貫穿其中的科學方法，提高政治鑒別力和敏銳性，堅定正確的方向，保持清醒的頭腦，增強工作的科學性、原則性和預見性；二是加強黨員對本職業務知識的學習，努力做到刻苦鉆研業務，精通本職工作，努力做到學與用、知與行的統一；三是加強黨員對市場經濟知識、科技知識、法律知識、現代管理知識等新知識的學習，提高科學判斷形勢的能力，馭市場經濟的能力，應對復雜局面的能力，依法執政的能力和統纜全局能力，始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態；四是加強黨員在實踐中鍛煉，增長才干。

（二）建立健全發揮作用機制，突出城鄉一體黨員管理效果。每個黨員所處的環境、擔負的任務不同，發揮作用的實現形式和具體體現也不相同。為此，湖濱區針對不同類型黨員的特點，積極創新載體，為黨員發揮作用搭建平臺。

1、扎實開展“千名干部包千戶”扶貧活動。為加快貧困戶脫貧進程，湖濱區組織1230名黨員干部幫扶農村1230貧困戶，深入開展城鄉結對幫扶活動。一是黨員帶頭幫扶。各級黨員干部注意發揮部門優勢和行業優勢，引導聯戶對象主動融入和適應市場，在發展實踐中洗腦子、壯膽子、找路子、賺票子，逐漸學會在市場大潮中“游泳”，做到領導干部聯系到村，對口幫扶到村，任務分解到村，資金籌集到村，措施落實到戶，項目覆蓋到戶，使農村投入增加、財政增長、就業增多、群眾增收。二是有的放矢幫扶。對“有能力型”的貧困戶，組織參加實用技術培訓，幫其掌握1—2門增收實用技術；對“有勞力型”貧困戶，幫其外出務工或就近幫助安排到種植、養殖、加工等行業參加長短期務工；“對救濟型”貧困戶，保證有衣穿、有糧吃，努力促使其滿足基本生活需求。三是構建幫扶機制。全區對聯戶干部實行半年一考評、全年一總評，既看黨員干部在活動中采取的措施，更看有無活動的實際效果；既聽取聯戶雙方的匯報、更聽取廣大群眾和被聯系戶的反映，力求全面、準確、客觀、公正的反映“雙千”活動黨員的實際效果，全區上下形成了“黨員干部幫扶忙，齊心協力奔小康”的良好局面。