快遞員節 蘇寧全國47城派發50萬現金

帶薪休假還發錢 蘇寧快遞員節致敬全國“跑男”

8月28日，第二屆快遞員節如約而至。蘇寧連續兩年舉辦快遞員節，不僅是為了提高快遞員的職業認同感，更希望呼吁全社會共同關注快遞員群體價值，切實保障他們的權益。全國47城同時慶賀，為優秀快遞員頒獎。?

?（蘇寧第二屆快遞員節慶祝儀式）

全國47城舉辦快遞員節慶祝儀式

上午10點，快遞員節旗幟在蘇寧總部冉冉升起，佩戴“快樂領巾”的優秀快遞員代表鄭重宣誓，將勇往直前，傳遞正能量，用速度和溫度，創造每一個放心的交付。江蘇省郵政管理局局長張水芳、江蘇省快遞協會會長孫安寧來到現場，為優秀快遞員頒獎。

與此同時，北京、上海、深圳、蘭州、重慶等全國47個城市的分會場也同步進行了升旗及頒獎儀式。

?（8月28日，快遞員節旗幟在全國升起）

記者了解到，在深圳，蘇寧組織部分快遞員游玩錦繡中華景區，參觀中國民俗文化村；在南京，優秀快遞員代表參觀蘇寧云倉，學習現代物流科技，還安排了聚餐和觀影活動；在海口，快遞員們一起切大蛋糕慶祝。全國的活動相當豐富。

江蘇省郵政管理局張水芳局長表示，作為江蘇本土快遞企業，蘇寧物流能夠承擔起大企業的責任和擔當，從去年起設立快遞員節，切實維護和保障快遞員的權益，提升快遞行業影響力。一年來，許多關于保障快遞員福利、提高快遞員待遇的舉措被落實。

她希望蘇寧不僅要把節日辦好，更重要的是要將保障快遞員權益、提升快遞員地位的舉措系統化、常態化，總結成一套行之有效的經驗，在全省、乃至全國快遞業推廣。

蘇寧為全國百名快遞員發50萬現金紅包

經過三個多月的內部推薦和網絡投票，蘇寧公布了100名優秀快遞員名單，他們中有常年派件量站點第一的送貨達人，有多年零投訴的服務之星，有救人于危難的英雄，更有心系顧客為他人伸出救援之手的快遞新兵。

（蘇寧在北京為優秀快遞員頒發榮譽證書和現金紅包）

?8月28日，這100名快遞員均接受了蘇寧物流授予的優秀快遞員榮譽勛章。除了慶祝儀式，蘇寧物流還為蘇寧和天天快遞超過10萬名快遞小哥準備了豐富的“節日禮物”：不僅優秀快遞員每人將獲得5000元的現金紅包以及旅游獎勵，所有快遞員還將獲得1天帶薪休假以及多樣化的福利補貼。據了解，除了包含冰袖、毛巾、腰包等戶外高溫必備防曬護具外，各地還根據本地快遞員具體需求定制福利發放方案。

值得一提的是，豐富的獎勵和福利補貼是物質上的，蘇寧還將為全國快遞員提供職業規劃和培訓課程，幫助他們提升自我能力，挖掘更多潛能。

關愛快遞員，蘇寧一直是認真的

2017年，蘇寧在行業首先發起成立快遞員節，希望不斷提升快遞員的社會地位。一年多來，蘇寧物流完善了快遞員的各項福利，如旅游獎勵、帶薪休假、員工家庭旅游等。每到農歷新年，萬家燈火團聚時，蘇寧還為堅守崗位的快遞員準備節日團聚，為他們及家人置辦年貨。

?（蘇寧物流為堅守崗位的快遞員家屬送去張近東慰問信和年貨）

去年快遞員節期間，蘇寧物流推出“笑臉計劃”，號召社會各界對快遞員多一份理解與認同，在接收快遞時對快遞員說聲謝謝或者回贈一個簡單的微笑。今年1月，蘇寧物流專門投入500萬元設立專門的“優秀快遞員獎勵基金”，用來表彰見義勇為、助人為樂、誠實守信、敬業奉獻，為社會傳遞正能量的優秀快遞員。

經過一年的努力，整個社會已經開始逐漸形成共識。蘇寧物流常務副總裁姚凱表示，隨著快遞業務的繼續增長，快遞員已經成為社區基層力量，將滲透到社區生活的方方面面，與每個人的生活將發生更加密切的聯系。蘇寧將通過點點滴滴的努力，讓快遞員兄弟們越來越好。

同時，姚凱還表示，蘇寧會堅持將快遞員節辦下去，并呼吁更多企業和組織加入進來，共同為提高快遞員職業待遇和社會認同而努力，讓做快遞員成為一件真正值得快樂、值得驕傲的事情。