??? 深圳市日前頒布的《關于加強黨政正職監督的暫行規定》首次提到，配偶子女均已移居國(境)外的“裸體官員”不得擔任黨政正職和重要部門班子成員的規定，引發媒體熱議與探討。

????“裸官”，是指那些把妻子和兒女都遷居到國外,錢也帶到國外,而自己一個人留在中國的官員。“裸官”的要害不在“裸”，而在“逃”。“裸官”的出現，反映出貪官風險意識的增強，這和反腐敗力度加大成正比。無論從防范官員越軌出事還是順應公眾的要求來分析，深圳這一舉措非常及時。但如何監督“裸官”值得研究。

????按照時下地方官場體制，官員晉升調動，一般都遵循由組織人事部門做方案，報領導班子討論決定的途徑。官員只有晉升才會交媒體公示，平調官員即使是任正職也無需公示。這樣，要防止或抵制“裸官”任職就非易事。

????本來官員平調也好，晉升也罷，其家屬就業出國等情況是會有人知情的。但在“少說為佳”、“你好我好大家好”的風氣下，即使對“裸官”知情，也不會向組織部門報告。這是某些地方“裸官”“裸而不息”怪象產生的社會環境。

????可見，要避免“裸官”，關鍵是“裸權”。所謂“裸權”，就是要讓權力在陽光下運作，接受真正有效的監督。如果有嚴密的制度、相互制衡的機制保證政府官員在有效監督下使用權力，那么即便有些人想做“裸官”，他的“財路”也會被掐斷。假若官員隱瞞家屬子女出國情況，就難免遭受公眾檢舉。在組織人事及紀檢部門跟蹤調查之下，“裸官”來龍去脈會一目了然。

????當然，不僅要避免“裸官”晉升正職，同時也要有效監督所有“裸官”，即要對時下所有任職官員進行登記調查。鑒別官員是否“裸官”最好的方法是進行任職資格公示。

????中紀委要求在認真貫徹落實好《關于領導干部報告個人重大事項的規定》基礎上，把住房、投資、配偶子女從業等情況列入報告內容，加強對配偶子女均已移居國(境)外的公職人員管理。反腐敗要加強監督，但監督僅停留于口號、會議、文件上，不能解決問題，只有細化到每個環節、每項具體措施上才有威力。