廣州市委辦公廳和市政府辦公廳日前發文，明確須領導參加的重要活動范圍，并要求各級部門盡量減輕市領導節日期間各類應酬負擔。

時下，不但各種會議和活動需重要領導蒞臨參加，一般性的剪彩、奠基之類的活動也少不了領導出場，就連一些并不需要領導參加的活動，也離不了領導的出席。領導應酬之所以多，原因不外乎這么幾個方面。其一，工作中的形式主義問題嚴重，很多事情，都需要舉行活動和領導出席，才表示重視。其二，政府權力過于集中，一些活動或會議，如果沒有重要領導的出席，其執行和貫徹就要大受影響。其三，領導機關作風不正，公款吃喝現象嚴重，使下屬單位愿意組織，上級領導樂意參加，特別是一些會議和活動還安排了旅游、禮品等，更提高了各級領導和單位應酬的“積極性”。

實事求是講，有的領導之所以參加這么多應酬，也是“人在官場，身不由己”。特別是中國這樣的人情社會，迎來送往更被視為必要的禮節，在此情況下，有些領導只好違心或“被迫”參加這樣的活動。應酬活動一多，不僅給領導造成不小的負擔，占用其大量工作時間；即使對舉行活動的單位來講，也是不小的人力和物力負擔，無形中也助長了公款吃喝之風，導致群眾的不滿，影響了各級領導和政府的形象。

減輕領導機關的應酬負擔，要靠各級領導的自我約束，把自己從紛繁蕪雜的應酬活動中解脫出來，專注于民生和政務。但在制度上，也需有剛性的制度安排和跟進，為減少領導機關的應酬設置“擋箭牌”，拒絕一些不必要的應酬活動。同時還應加強制度執行的力度，明確領導參加的重要活動范圍，使有關部門在剛性和嚴肅的制度面前，不再為領導“添麻煩”，同時也為真正轉變機關和領導作風提供制度約束。