中紀委通報顯新意，落實更需徹底

１２月１７日，中央紀委日前對１０起違反中央八項規定精神的典型問題發出通報。（12月17日新華網）

中央紀委這次通報的10起違反中央八項規定精神的典型問題與前四次通報有所不同。這次通報顯示出了新意，與前幾次通報有了本質的區別。雖然前幾次通報也無多少瑕疵，但不多不代表沒有瑕疵。經過幾次的通報，現在已經逐漸更加明朗化，使人一看就知道是誰在違紀，在違反哪些紀律。讓人一目了然。經過認真觀察和分析，筆者認為主要有幾個方面變化較為明顯。

首先是通報點名時有名有姓了。在以往的通報中，往往都只是通報到單位，最多是通報到職務，對于當事人的姓名，一直是避而不談。不知道是習慣使然還是有意不登，如果是有意不登就是在為當事人留面子。這種形式其實不利于當事人正確認識錯誤和認識到問題的危害性。經過網絡議論，后來有所改進。出現了通報到單位的王某、李某和張某等“某某”人，反正就是不以真面貌示人。這次的通報看了讓人感覺痛快，有名有姓有單位。但還有不足，如“ 陜西省寧陜縣副縣長葉慶春等人違規辦理審批手續公款出國旅游，受到撤銷黨內職務和行政撤職處分，相關責任人受到黨政紀處分。”事件中，“副縣長葉慶春等人”這個“等”是哪些人？是更大的“魚”還是更小的“蝦”？“相關責任人受到黨政紀處分”這里面的“相關責任人”又是哪些人？“受到黨政紀處分”到底是什么處分？這還是有明顯的避而不談的內容沒有顯現出來。

其次是涉及到的人員職務變大了。以前的通報中多是各個地方的違紀人員，職務也多是地廳級以下公務員。這次通報中出現了副部級干部。這說明中央打擊違反中央八項規定的力度又上了一個臺階。在對待打擊人員的問題上，不再留情面，不管是基層黨員干部還是相當級別的高級領導干部，只要是違反了中央八項規定的是一視同仁。對職務高的領導干部更是要從重處罰。這也讓那些身處高位的高級領導干部也被納入到管理之中，使他們在中央八項規定面前沒有特殊和特權。

最后是中央機關被查處的人員增多了。前幾次通報基本都是各個地區各個地方的。這次的通報中就出現了幾個中央機關的人員。特別是在近期媒體報道北京還有不少海鮮酒店、私人會所等高檔消費娛樂場所在接待公款消費，使群眾感覺這打擊違紀行為是否存在著“燈下黑”的問題。這次通報有力地證明了，不管是哪個單位，不管是中央機關還是基層單位，只要是違反了中央八項規定都是要被追究的。任何人都不要抱著僥幸心理，否則將后悔莫及。

雖然這次的通報顯示了中央紀委和全國各地對待違反中央八項規定的打擊力度和打擊手段都已經進行升級。取得的效果也是有了較大提高，起到的威懾作用更大，讓更多的黨員干部特別是黨員領導干部在做有違反中央八項規定之前能夠再多考慮會帶來的嚴重后果。從而自覺遵守。打擊是為了更好的落實，通報是為了起到更好的反面警示教育，讓黨員干部引以為戒。只有將中央八項規定堅決貫徹執行到底，貫徹得更加徹底，才能徹底糾正當前還存在的各種不正之風。還人民群眾一個風清氣正的發展環境。