進入夏季，季節性的用工需求發生了明顯變化，佛山職業介紹中心統計數據顯示，6月份求職缺口前十位出現新的職業——“健身娛樂場所服務員”，求人倍率為10.88。而各種針對學生的暑期季節性用工崗位需求也相應增多，主要為促銷兼職、派單推廣等。需求行業主要集中在酒店、餐飲等。

而在薪酬方面，今年暑期工薪酬較以往有一定的提升，預計提升幅度約為15%—30%，這主要是受今年5月1日出臺的最低工資標準影響。(東南網手機版)