湖南工業大學商學院為了防盜，強制學生在宿舍樓巡邏抓小偷，保安部和宿管員監督學生巡邏（見12月25日《京華時報》）。

保安是干什么的，保安是維護一定范圍內的公共秩序，保衛一定范圍內的社會安全的人員。湖南工業大學商學院真有想象力，他們聘請的保安不僅不維護高校的安全，反而反客為主監督學生履行保安的職能。而且學院還對學生進行考核，完不成工作將被給予嚴厲通報批評，取消評優、推優入黨資格等處理。

湖南工業大學商學院的做法，雖然有些另類和出奇，然而其背后卻有著嚴重的社會背景，也受著強烈的社會影響。

在計劃經濟年代里國營企業一家獨大，國營企業在掌控著國家經濟命脈的同時，也存在著嚴重的人浮于事的現象。在國營企業里不僅有正式工、還有合同工、還有臨時工。在許多國營企業里正式工雖然頂著名是工廠里的“主人”，但是因為正式工是當“主人”的，所以許多重體力勞動就不能讓“主人”來干，只能讓“仆人”來干，于是就有了合同工。