職場(chǎng)：公司內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)另類解剖
來源：新華網(wǎng) 2011-11-21 編輯：黃水來

1、自我感覺最牛B的人——財(cái)務(wù)部員工

老子不求人，人人求老子！于是乎，這幫狗屎們天天拽得好像自己是救世主，是其他員工的再生父母一樣，牛B！超級(jí)牛B！100%牛B！我活這么大了還真沒看到過不牛B的財(cái)務(wù)，這幫人其實(shí)在公司是同事們最不敢得罪、但更是最讓人看不起，人際關(guān)系最差的一群人，當(dāng)然，據(jù)我觀察，也是離婚率最高的一類人。

2、最有城府最有心計(jì)的人——人力資源部員工

每天的工作就是算計(jì)如何搞出用最小代價(jià)換取最大回報(bào)的提議來討好老板，看誰不順眼就想方設(shè)法算計(jì)如何在考核、薪酬獎(jiǎng)金分配方面給他穿小鞋的鳥人。