1月8日，被錄用為武義縣桐琴鎮基層公務員的巫康健騎著垃圾車前往另外一個街區。他說，一開始因為不好意思，還戴口罩干活，后來習慣了，也不怕看見熟人了。從2012年12月底開始，浙江省武義縣新招錄的40多名各機關鄉鎮公務員在當地組織部門的安排下，陸續來到縣環衛所做起了全日制的環衛工人。這些公務員被安排進武義縣主城區的20個保潔片區，每兩人跟一名保潔員“師傅”組成一組，負責每片區5000平方米到6000平方米面積的清掃工作。每天從凌晨3時到7時、11時30分到16時30分，他們與保潔員“師傅”同上崗、同作息、同勞動，工作期限是一周。每天，縣環衛所會安排專人對他們的工作進行打分，不合格的公務員將被通報批評。經過一周的環衛工作，這批剛剛進入公務員隊伍的年輕人身上都發生了令人驚喜的改變。公務員李曉航深有體會地說：“通過這次勞動體驗，我開始了解生活的艱辛，開始學會珍惜當前的工作崗位，開始嘗試用‘現在我很好，我很幸福’的心態去面對一切問題和困難。” 　　

武義縣委組織部有關負責人介紹說：“讓新錄用公務員當環衛工人，旨在讓他們從一掃帚一簸箕的小事中，增強‘俯首甘為孺子牛’的‘基層情結’。同時，通過走近環衛工人，讓環衛工這一群體感受社會的尊重和溫暖，通過環衛工這一視角，更全面感知社會，觀察城市文明、道德風尚等問題。” 新華社記者 徐昱 攝