東南網2月29日訊（福建日報記者 魏桂蓮）福州市江女士來電反映：我在福州馬尾一家公司上班，去年底懷孕。一位已經生育過孩子的姐妹告訴我，工作后正常繳納醫保和社保的職員，都可以享受國家相關醫保的報銷待遇，其中有孕檢報銷和生育費用報銷。我想通過報社了解一下，生育險能報銷哪幾項？孕中的各項檢查都能報銷嗎？需要留醫保卡在醫院刷出來的單據嗎？

記者反饋：福州市醫保中心答復，1.根據我市現行政策規定，生育保險由福州市醫保中心統一負責經辦。用人單位職工生育保險繳至分娩當月應連續繳滿12個月（含當月），即可享受生育保險待遇，女職工的生育保險待遇含產前檢查、生育住院及生育津貼等。2.凡是符合福州市生育保險政策并選擇在生育定點醫院生孩子的女職工不需要來市醫保中心辦理任何手續。從2015年起分娩的女職工產前檢查費用實行1000元包干支付,門診產檢不再刷卡結算。產前檢查和生育津貼（企業女職工）由系統自動結算，在產后匯入本人社保卡上銀行賬戶，請及時到海峽銀行激活社保卡上銀行賬戶；住院生育時需要攜帶社會保障卡及生育服務證原件、復印件至定點醫院刷卡結算。女職工生育保險醫療費實行定額管理：生育基金支付住院分娩單胎順產2500元、難產（包括多胎）3300元、剖宮產5300元，在支付的比例上與醫院等級無關，凡符合醫療保險“三目錄”的產前檢查費和住院分娩醫療費在定額之內的按實結算,超過的按定額結算。更多政策請需要了解的人登錄www.fzyb.gov.cn政策匯編查閱。