人民網記者　姜潔

2009年，中央紀委、監察部緊緊圍繞《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》，出臺了一批反腐倡廉法規制度。尤其是《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》、《中國共產黨巡視工作條例（試行）》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》的頒布實施，對于加強反腐倡廉法規制度建設，完善領導干部行為規范，健全黨內監督和責任追究制度，真正形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要意義。

黨內監督和責任追究制度進一步完善，促進了黨內監督工作有效開展。為深入貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨的方針，維護黨的紀律，堅持黨的領導、分級負責，實事求是、客觀公正，發揚民主、依靠群眾的原則，切實加強對貫徹執行黨的路線方針政策情況、執行民主集中制情況、領導班子和領導干部黨風廉政建設情況、選拔任用干部情況的巡查，2009年7月，中共中央印發了《中國共產黨巡視工作條例（試行）》。為加強對黨政領導干部的管理和監督，增強黨政領導干部責任意識和大局意識，促進深入貫徹落實科學發展觀，提高黨的執政能力和執政水平，2009年6月，中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》。

廉潔從政、廉潔從業行為規范進一步完善，促進了領導干部廉潔自律工作深入進行。為加強國有企業反腐倡廉建設、維護國家和出資人利益、促進國有企業科學發展、保障職工群眾合法權益，2009年7月，中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》。為保障第十七屆中央紀委第二次全會關于加強國有企業領導人員廉潔從業的明確要求落到實處，2009年1月，監察部、人力資源和社會保障部、國務院國有資產監督管理委員會公布了《關于國有企業領導人員違反廉潔自律“七項要求”政紀處分規定》。