女公務員查性病是不能承受之“親”

中國《公務員錄用體檢通用標準（試行）》規定，女性公務員體檢須檢查淋病、梅毒等性病，并搜集體檢者的月經史。部分體檢者對此表示不滿，認為隱私被侵犯，質疑檢查意義。北京一家公益機構致信政府，建議取消該項檢查，稱檢查性病損害女性人格尊嚴，造成間接歧視。（3月20日《京華時報》）

作為考過公務員但沒被錄用的我表示很驚訝，原來公務員錄用的體檢這般嚴格，甚好沒被錄用，不然被人如此體檢，顯然會“羞澀不已”。對這般體檢，也是爭議連連，支持者認為是根據用人需求制定的，而反對者則認為隱私權被完全剝奪。雙方各執一詞，暫且難以有折中之計。

在我看來，很多人之所以愿意接受這樣的“不合理體檢”，一方面公務員是“鐵飯碗”，人人求之卻未必得之，自己到手了豈能拱手相讓？況且，這般體檢并非針對個人，別人檢查得起，自己為何檢查不起？另一方面，則是當前社會就業形勢不好，找工作難，找好工作難上加難成為這個時代蒼涼的表情，這般境況之下，有一個待遇不錯的公務員職位，自然心生向往。在這般心理的主導下，面對這“不太合理的體檢”，也鮮有人去維權，畢竟維權的代價可能是失去“鐵飯碗”。

其實，這不太合理的體檢，如同性騷擾一般難以界定，畢竟，并不是每個人都會感覺不適，也不是每個人都反感，畢竟人與人之間能夠接受的程度不可能完全一致。不過對此，也可以借鑒外國性騷擾界定的標準，即以女性引發不適為標準，當這體檢引發眾多女性反感時，就不該有存在的必要了，除非一些特殊崗位，的確需要檢查。不過，就當下而言，尚未有對女性的調查報告，自不敢胡言亂語。

故而，當前“一刀切”式地對女性進行查性病與報告月經史的檢查，顯然是一些女性不能承受之“親”。當下，最迫切的事情，便是整理一份對女性的調查報告，查性病報告月經史對她們而言，會否產生不適與反感？繼而針對這份報告，做出對公務員錄用體檢標準的改進與完善。自然，在這般民意調查面前，一些特殊的職業，從更好地工作的角度出發，仍需保留。但就現實而言，一些容易引發公眾不適的體檢環節，應遵循“如無必要便取消”的原則。

對查性病報告月經史而言，要么給一個合理的解釋，讓公眾心服口服，且能經得起時間考驗；要么做一份調查報告，讓民情上達，可取消的絕不拖沓。這般，才是對女性尊嚴真正的尊重。